How to benefit from hiring a recruitment agency?
Recruiting tech talent is a challenge. And as the demand for tech workers increases in this strong economy, the competition for top talent will only get tougher. But there are ways to make it easier. As a recruitment agency who has helped companies find and hire international talent, we know that there are highly skilled people also outside of the Netherlands.
Tech Recruitment Amsterdam
Ben je op zoek naar tech personeel voor jouw snel groeiende tech scale-up?
Your Talent Agency is het tech recruitment bureau dat je graag helpt bij het vinden van de juiste kandidaten. Wij zijn in staat de ideale match te maken tussen opdrachtgever en kandidaat.
Wij zijn jouw partner in alle fasen van een recruitment traject. Met een team van ervaren tech-recruiters bieden we een uitgebreid scala aan diensten aan, variërend van het zoeken naar de juiste kandidaat tot het begeleiden van de selectieprocedure en het verstrekken van advies.
Wij kijken verder dan alleen de Nederlandse markt, we zoeken namelijk internationaal! Dit betekent dat we toegang hebben tot een talentenpool van 30 miljoen mensen.
Hierdoor zijn we in staat om werknemers van hoge kwaliteit te vinden voor elke functie, hoe gespecialiseerd ook. Wij bouwen sterke relaties op met onze klanten door hun behoeften en culturen te begrijpen, wat ons helpt succesvolle matches te maken tussen mensen en organisaties.
Waarom een tech recruitment bureau?
Tech recruitment bureaus helpen bedrijven bij het identificeren van gekwalificeerde kandidaten voor tech-posities. Ze kunnen hun klanten helpen bij het identificeren van geschikte kandidaten en bij het evalueren van hun ervaring, vaardigheden en kennis. Daarnaast kunnen ze ook helpen bij het verifiëren van de achtergronden van de kandidaten, waardoor bedrijven kunnen vaststellen of de kandidaat geschikt is voor de functie.
Tech-recruitment bureaus helpen ook bij het verwerken van aanvragen voor vacatures, waardoor bedrijven hun tech-personeelsbehoeften kunnen vervullen door de juiste kandidaten te selecteren. Ze kunnen ook de onderhandelingen met de kandidaten begeleiden, zodat bedrijven de juiste mensen kunnen aannemen tegen een acceptabele prijs.
Kortom, een tech-recruitment bureau biedt een waardevolle service voor bedrijven die op zoek zijn naar tech-personeel. Door hun expertise en ervaring kunnen ze bedrijven helpen bij het vinden van de juiste persoon voor de juiste functie.
Hoe werkt ons Recruitment team?
Elk recruitmentproces is uniek en wordt daarom afgestemd op de bestaande vereisten en de functie, maar in grote lijnen omvat een proces de volgende stappen:
Boek een gratis gesprek
Zie het als een first date! Geen huwelijksaanzoeken, laten we elkaar gewoon leren kennen. We horen graag meer over jouw recruitment uitdagingen en -doelen.
We stellen jouw unieke, gepersonaliseerde recruitment pakket samen
Ons recruitment team zal je voorzien van een recruitmenttraject en een offerte op maat voor jouw specifieke behoeften en budget.
Benieuwd naar de pakketten? Hier kun je alle informatie vinden.
Verwelkom je nieuwe medewerkers
Wij zorgen voor elke stap van het proces, zodat jouw kandidaten “fris en fruitig” zijn op hun eerste dag van hun nieuwe baan.
Waarom kiezen voor Your Talent Agency?
Wij gaan een stapje verder dan een traditioneel tech recruitment bureau en zijn gespecialiseerd in tech. Wij bemiddelen tech-professionals zoals programmeurs, ontwikkelaars, netwerk engineers, database-beheerders, system administrators en project managers.
Het vinden van internationale kandidaten is een moeilijke taak. Bedrijven moeten de juiste netwerken hebben om de kandidaten te identificeren en moeten ook de juiste technologie gebruiken om hun recruitmentproces te optimaliseren. Het is ook belangrijk om de juiste kanalen en strategieën te gebruiken om internationale kandidaten te bereiken.
Toch is het werven van internationale kandidaten een essentieel onderdeel van de menselijke resources-strategie van veel tech-scaleups. Met de toenemende globalisering en digitalisering biedt het werven van internationale kandidaten veel voordelen, zoals toegang tot een groter talentpool, kennis van verschillende culturen en het versterken van je merk als een internationaal bedrijf.
Bij ons heb je 1 aanspreekpunt, die jouw opdracht van begin tot eind begeleidt. Dit zorgt voor een gestroomlijnde communicatie en snel resultaat.